御手國醫(yī)養(yǎng)生保健招商連鎖_御手國醫(yī)養(yǎng)生加盟費_公司簡介

   四川御手國醫(yī)企業(yè)管理咨詢有限公司是由臺灣永誠咨詢顧問公司投資創(chuàng)辦，依托 成都中醫(yī)藥大學、四川省反射醫(yī)學協(xié)會、臺灣整復推拿師職業(yè)聯(lián)合總會、四川省康復醫(yī)學會等單位眾多的全國著名養(yǎng)生康復學專家、教授，傾力打造的兩岸最具典范的專業(yè)康復保健機構，公司不但有雄厚的技術力量，同時也引進了臺灣超前的營銷模式和先進的管理模式。公司自成立以來迅速在行業(yè)中引起了反響，為許多企業(yè)提供了技術指導、經(jīng)營管理咨詢、技術人才支持輸送、企業(yè)文化策劃和開業(yè)籌建等合作。

　　公司主營業(yè)務分為“康復醫(yī)院”策劃、管理，“御手國醫(yī)館”經(jīng)營管理，“醫(yī)療康健人才”教育培訓，“醫(yī)療陪護事業(yè)”發(fā)展與管理，“康健行業(yè)實體”咨詢管理、委托管理、策劃籌建、人才輸出、經(jīng)營設備、輔料供給等。

         雄厚的技術力量是企業(yè)的核心，濃厚的中醫(yī)養(yǎng)生文化是產(chǎn)品的靈魂，專業(yè)的管理團隊是市場的形象，準確的市場定位是投資者的保障，團結合作是我們事業(yè)共同成功的基礎。

   我們堅信：健康產(chǎn)業(yè)是未來的產(chǎn)業(yè)發(fā)展的熱點！

御手國醫(yī)養(yǎng)生保健招商連鎖_御手國醫(yī)養(yǎng)生加盟費_企業(yè)文化

1、御手國醫(yī)館的企業(yè)理念是：傳承中華精粹，演繹康樂人生

御手國醫(yī)館的創(chuàng)業(yè)者們，通過總結和梳理中國養(yǎng)生文化，重點繼承《黃帝內(nèi)經(jīng)》所開辟的中華養(yǎng)生思想，首次將《內(nèi)經(jīng)》與中國宮廷御醫(yī)養(yǎng)生術作戰(zhàn)略整合，創(chuàng)立“生命時康說”及其應用手法，自成門派，并奉以這一核心理念為指導，為開辟新世紀“康樂人生”之道，做出自己的卓越貢獻。

2、文化基調是：內(nèi)經(jīng)之道，時康之用

        生命時康說是御手國醫(yī)館的養(yǎng)生專家們，對行業(yè)對歷史的高度科學概括和總結。它所創(chuàng)立的“本于陰陽，法于四季，專于效果”之養(yǎng)生手法應用體系，明確主張養(yǎng)生之重在于亞健康，“圣人不治己病治未病?！边@一主張，它的不斷推行，必將為社會的公眾健康做出積極貢獻。

3、服務追求：顧客認可和喜悅是我們永恒的追求

通人情可結人緣，通世故可明世道，通禮儀可得禮遇。得此三通，則人人皆通，路路皆通，事事皆通。御手國醫(yī)館將“三通”用于自己的對客服務中，先用“三通”來對自己“養(yǎng)生”，再去對客人提供“養(yǎng)生”服務。只有這樣做事，對客服務，才能取得客人的認可、原諒、寬容，和取得客人的信任和支持。而憤怒，就是拿別人的錯誤懲罰自己—御手國醫(yī)館所有員工領導，都永遠不合步 “憤怒等人”的禁區(qū)。同時，御手國醫(yī)館員工認為使行人疲憊的，不是遠方的高山，而是鞋里的一粒沙子，服務在于細節(jié)！御手國醫(yī)全體員工，始終恒守細節(jié)服務方能取得顧客的認可和喜悅這一真理，“顧客的認可和喜悅”是衡量優(yōu)劣服務的試金石。

4、團隊信仰：用熱情澆灌和諧

        是什么阻礙了您的腳步？是缺乏和諧，是缺乏團隊觀，是缺乏對團隊的熱情！天下的組織很多，但是最優(yōu)秀的組織是用熱情和愛所組成的人的團隊。在御手國醫(yī)館，“愛”天天都要“說”出來，天天都要表達。因為只有“愛”才有個人的存在，只有“有愛”才有養(yǎng)生，才有事業(yè)，才有和諧！所以，用熱情澆灌和諧，是御手國醫(yī)館每一位員工所共同主張的團隊觀。

5、管理文化：標準化，人本化，效率化

       是誰偷走了我的奶酪？平常做人，高效做事。這是御手國醫(yī)館員工們的口頭語。播種行為，可以收獲習慣；播種習慣，可以收獲性格；播種性格，可以收獲命運。要如此，就必須用心、用智和用力工作，這正是御手國醫(yī)館管理文化的內(nèi)在寫照。自學做到“三用”，自覺爭當標準，自覺追求效率，不知不覺地成為人人所崇敬的“中心”和榜樣，讓制度和懲戒作為多余，讓“寬嚴并舉”成為多余，正是御手國醫(yī)館講求“君臣養(yǎng)生之道”在管理文化上的高度體現(xiàn)。

6、經(jīng)營哲學：厚道做人，經(jīng)營細節(jié)

在這個世界上能夠成全大事的本事有很多種，但其中有三種本事則是每個人必備的。這就是會說話，會辦事，會做人！不通曉這三種本事的人是絕對成不了大器的。同樣，不通曉這三種本事的企業(yè)也是絕對成不了大器的！御手國醫(yī)館秉承了中國人的“厚道和誠信”之傳統(tǒng)美德，無論是企業(yè)，還是員工，在企業(yè)經(jīng)營中，用“明情、明理、明事”三大慧眼，把“細節(jié)“作為一切經(jīng)營和對客服務的中心，讓天地通明，人事洞明，處事開明，推動個人和企業(yè)走向柳暗花明。

7、企業(yè)追求：宏揚祖國養(yǎng)生文化，締造民眾健康樂園

御手國醫(yī)館以宏揚祖國養(yǎng)生文化為己任，全員一致面向客戶，從平凡到卓越，立志為締造民眾健康樂園而不懈奮斗，永遠追求企業(yè)這一最高目標。

8、連鎖信條：廣結天下人緣，同鑄金字招牌。

御手國醫(yī)館領導和員工都充分認識到，海納百川，有容乃大。能容人才能容天下，左右縫源方能事事順達，單打獨斗難成氣候。因此，御手國醫(yī)館把同合作者們的“緣”看得高于一切，將心比心，用“厚道”和“誠心”為紐帶，與合作者們建立利益、命運和事業(yè)共同體，共同鑄造在行業(yè)閃閃生輝的金字招牌，共創(chuàng)美好的未來！

御手國醫(yī)養(yǎng)生保健招商連鎖_御手國醫(yī)養(yǎng)生加盟費_服務特色

御手國醫(yī)館由以全國著名養(yǎng)生學專家、康復學專家和成都中醫(yī)藥大學御手國醫(yī)教育中心畢業(yè)的優(yōu)秀養(yǎng)生保健師為您提供健康咨詢和手法操作，讓您放心而來，滿意而歸。

御手推拿是依據(jù)中醫(yī)“經(jīng)絡學、腧穴學和養(yǎng)生學”原理創(chuàng)究而成，并根據(jù)人體不同部位的功能保健演化而成“御手推拿49式、御手推拿64式和御手推拿81式”，集推拿八法——溫、通、補、瀉、汗、和、散、清于一體。

御手推拿——分別注重頭部、頸肩部、腰腿部的功能保健，對“長期伏案工作、精神壓力大、用腦過度和肩頸疲勞、腰背酸痛”等亞健康群體的功能恢復，尤有獨到之處。

御手推拿49式：尤其適宜于長期伏案工作、精神壓力大和用腦過度等亞健康人群養(yǎng)生保??；

御手推拿64式：注重肩頸部的功能保健，對長期伏案工作、精神壓力大和用腦過度等人群，特別是對長期“頸肩疲勞”等亞健康患者的功能恢復猶有獨到之處。

御手推拿81式：注重頭部、頸肩部、腰腿部和脅肋部的功能保健，對長期伏案工作、精神壓力大和用腦過度等人群，特別是對長期“頸肩疲勞、腰背酸痛”等亞健康患者的功能恢復猶有獨到之處。

康復理療系列：

  根據(jù)每位尊貴客人的健康需求，御手國醫(yī)館將為您邀請?zhí)貏e的健康專家和養(yǎng)生顧問，為您提供更舒適、更全面、更細致的健康服務，運用傳統(tǒng)自然療法，特色調理和改善頸、肩、腰、腿及失眠、內(nèi)分泌失調、高血壓、糖尿病、肥胖等疾病和各種亞健康癥狀；

小兒推拿系列：

  小兒推拿亦稱“小兒按摩術”，是由御手國醫(yī)館特診技術導師親手主理，手法輕快柔和、平穩(wěn)著實，對促進小兒健康成長，益志、增高和調理幼稚的消化及臟腑功能有顯著效果。

四季導引系列：

  四季導引是遵循“四季陰陽消長”的規(guī)律并根據(jù)“順四時而適寒暑、和喜怒而安居處、節(jié)飲食而慎起居、堅五臟而通經(jīng)絡、避虛邪而安正氣”的養(yǎng)生指導思想整理創(chuàng)究而成，集手法導引、膳食養(yǎng)護、情志調理、功能鍛煉于一體。

四季導引法，根據(jù)中醫(yī)陰陽學說、臟腑學說和春夏養(yǎng)陽、秋冬養(yǎng)陰的理論精髓，演化創(chuàng)造出——春季項目：春宜養(yǎng)肝——逍遙易筋經(jīng)

夏季項目：夏宜養(yǎng)心——神農(nóng)洗髓  秋季項目：秋宜養(yǎng)肺——臟腑點穴

冬季項目：冬宜養(yǎng)腎——古法護腎

等春夏秋冬養(yǎng)生法，對調節(jié)人體臟腑氣血和免疫功能，強健肌體，恢復疲勞等具有獨特效果。輔助產(chǎn)品項目：提供特色養(yǎng)生茶、養(yǎng)生酒、藥膳、民俗產(chǎn)品、養(yǎng)生器具等

御手國醫(yī)養(yǎng)生保健招商連鎖_御手國醫(yī)養(yǎng)生加盟費_加盟政策

一、特許經(jīng)營加盟

特許經(jīng)營是指特許者將自己所擁有的商標、商號、產(chǎn)品、專利和專有技術、經(jīng)營模式等，以特許經(jīng)營合同的形式授予被特許者使用，被特許者按合同規(guī)定，在特許者統(tǒng)一的業(yè)務模式下從事經(jīng)營活動，并向特許者支付相應的費用。由于特許企業(yè)的存在形式具有連鎖經(jīng)營統(tǒng)一形象、統(tǒng)一管理等基本特征，因此也稱之為特許連鎖。

1、提供支持：

市場調研，選址定位；全套運行模式及管理制度；

網(wǎng)絡、報媒廣告投放；人員的招聘、培訓；

總部市場專員全國分店巡回培訓、市場策劃等終端支持；

成功的營銷模式，快速復制標準管理模式；

領先的理念，成熟的技術，配套的產(chǎn)品與加盟商共享；

科學性地發(fā)展加盟商數(shù)量，避免影響加盟商的利益；

2、收費標準：旗艦店（1500平米以上）35萬（投資額度200萬）；貴族店（1200平米以上）25萬（投資額度150萬）；標準店，800平米，20萬（投資額度80萬）；全員店，500平米，15萬（投資額度50萬）。5-10萬合同保證金，按營業(yè)額5％-10％收取管理費。

3、基本要求①具有合法經(jīng)商資格的法人或自然人②認同本公司與本行業(yè)，具有謀求長期發(fā)展的商業(yè)理念③具有良好的商業(yè)信譽，社會關系④自有資金充足，有良好的資金信用⑤能夠獲得開辦店鋪的合法資格和涉及的其它手續(xù)。

4、后續(xù)服務：市場拓展、成本控制、經(jīng)營分析

5、加盟流程：初步了解“御手國醫(yī)”品牌，索取加盟計劃→對準備開設加盟店的城市進行市場調查分析→提交加盟申請表→雙方對加盟店要求進行溝通→前往御手國醫(yī)館示范店實地考察→洽談連鎖相關事宜→落實連鎖店地址、規(guī)模等細節(jié)→到御手國醫(yī)總公司交納相關費用、簽定合同→連鎖店選址、裝修，人員招聘、培訓→辦理各種證照，營銷策劃→按御手國醫(yī)經(jīng)營管理模式進行運作→御手國醫(yī)總部進行監(jiān)督檢查、培訓、開發(fā)新項目→加盟期滿后，各項工作的協(xié)調處理。

6、具體方式：

1）自行建店——特許加盟2）無憂加盟——整店輸出“一站式服務”——市場調研、定位；選址裝修；人員的招聘、培訓；標準化管理運營。

二、合作經(jīng)營

合作經(jīng)營是加盟商擁有良好資源（資金、房屋、專利技術等）的情況下，與本公司開展合作經(jīng)營的形式。其與特許加盟的區(qū)別在于它是以股份制的形式形成合作關系，特許方以商標、商號、產(chǎn)品、專利和專有技術、經(jīng)營模式等折合成現(xiàn)金，以此計算股份。

1、提供支持：

市場調研，選址定位；全套運行模式及管理制度；

網(wǎng)絡、報媒廣告投放；人員的招聘、培訓；

總部市場專員全國分店巡回培訓、市場策劃等終端支持；

成功的營銷模式，快速復制標準管理模式； 產(chǎn)品進行配送；

2、收費標準：股份分配方式（根據(jù)提供資源的折算現(xiàn)金計算，占經(jīng)營股份的30％—40％）。

3、基本要求①交納質量保證金10萬②獨立法人③良好的社會關系④資源合法并可做經(jīng)營使用。

4、后續(xù)服務：市場拓展、成本控制、經(jīng)營分析；

5、操作流程：了解公司→公司考察其資源的合法性和可使用性→深入洽談合作細節(jié)→簽定合作合同→交納保證金→落實門店地址、規(guī)模等細節(jié)→連鎖店裝修，人員招聘、培訓→辦理各種證照，營銷策劃→按御手國醫(yī)經(jīng)營管理模式進行運作→御手國醫(yī)總部進行監(jiān)督檢查、培訓、開發(fā)新項目→合作期滿后，各項工作的協(xié)調處理。

三、特許加盟代理

  特許代理商經(jīng)特許者授權為特許者招募加盟者。特許代理商作為特許者的一個服務機構，代表特許者招募加盟者，為加盟者提供指導、培訓、咨詢、監(jiān)督和支持。它是開展跨國特許的主要方式之一。特許者與特許代理商簽訂代理合同，特許者與加盟者簽訂特許合同，代理商不構成特許合同的主體。

1、提供支持：

公司加盟的全套運行模式及資料；網(wǎng)絡、報媒廣告投放；

總部市場專員全國分店巡回培訓、市場策劃等終端支持；

成功的運行機制，快速復制標準管理模式；

領先的理念，成熟的技術，配套的產(chǎn)品與加盟商共享；

科學性地劃分區(qū)域，避免影響代理商的利益；

長期性的收益保證加盟商的豐厚利潤。

2、利益分配：雙方各按50％分配加盟店所產(chǎn)生的加盟費和 管理費。

3、基本要求：具備一定實力，地區(qū)影響力較大，交納80萬元人民幣（國家級）/50萬元人民幣（省級）/30萬元人民幣（地市級）特許代理費；10萬元人民幣質量保證金。

4、后續(xù)服務：對所發(fā)展加盟店全方位的服務，區(qū)域宣傳支持等。

5、操作流程：

  了解公司→公司考察加盟代理商的情況→深入洽談合作細節(jié)→簽定合作合同→交納代理費、保證金→配發(fā)全套資料，并進行加盟培訓→按御手國醫(yī)經(jīng)營管理模式發(fā)展加盟商→御手國醫(yī)總部與加盟商洽談、簽定合同→按合同約定權利與義務進行市場維護及分享利益→合作期滿后，各項工作的協(xié)調處理。