[摘要]雙職工家庭越來越多，父母忙于工作，沒有時間照顧孩子；一般來說，托管班只是需要，有很好的市場發(fā)展前景，可以理解！許多托管班將面臨被父母誤解的問題，這就是溝通不當?shù)脑?。因此，托管班應經常與家長溝通，讓家長了解托管班是什么。
雙職工家庭越來越多，父母忙于工作，沒有時間照顧孩子；一般來說，托管班只是需要，有很好的市場發(fā)展前景，可以理解！許多托管班將面臨被父母誤解的問題，這就是溝通不當?shù)脑颉Ｒ虼?，托管班應經常與家長溝通，讓家長了解托管班是什么。
1.做托管，要注意教學質量，每個加盟商都要明白，教學質量對于能否吸引家長的咨詢尤為重要。激發(fā)教師的內在主動性，讓教師有歸屬感，這將更有利于教師的工作和生活。
2.很多托管班都會被家長誤解，這也是溝通不當?shù)脑?。因此，托管班應該經常與家長溝通，讓家長了解托管班發(fā)生了什么。托管班要耐心傾聽家長的需求，仔細思考家長不滿意的地方，然后開始改進。托管班的良好態(tài)度讓家長看到自己的意見如此受重視，自然會對托管班有更好的印象。
3.還可以引入課程項目，讓自己的托管班創(chuàng)收。課程項目也是學生和家長所需要的。因此，課程項目的引入不僅可以提高市場競爭力，還可以擴大托管班的整體運作。
4.做好市場定位。
市場定位是結合當?shù)厥袌龅南M水平.人口流量.市場需求等諸多因素共同決定，要求經營者通過市場調研建立招生營銷方案，通過調查.整理.分析各種相關資料。
晉級教育認為，小學生托管班的管理工作無非是以上四個方面。但只要從四個方面入手，小學生托管班就能事半功倍。
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