正能量的人會影響周圍的人,同樣美容院的發(fā)展也離不開正能量的員工,一個負能量的員工會影響一個團隊的發(fā)展,企業(yè)在發(fā)展的過程中員工與員工之間會有矛盾,所以說溝通很重要,溝通到位才能更好的服務顧客,如何能夠更好的服務顧客就需要美容師用實力去說話了,那么美容院如何更好的服務顧客取得長期的發(fā)展,應該注意哪些呢?下面就讓世紀康園美容連鎖加盟小編來幫助我們分析解決下吧。
美容院杜絕負能量的員工
團隊提前,自我退后,不管個人能力有多強,只要傷害到團隊,公司絕不久留,團隊缺少任何的一個人都會得到運轉,特別正能量的一個團隊,不能因為一個人的負能量去毀了一個團隊,即使這個員工的手法再好,開美容院團隊也不需要有負能量的員工,滴水融入大海,個人融入團隊,服從總體的安排,最受紀律才能保證戰(zhàn)斗力,正能量的員工才會影響身邊的同時和顧客,員工都是正能量才能更好的服務顧客,美容院才會更好的發(fā)展。
有效的溝通
不好溝通者即便自己再有才也只是一個人的才干,不能傳承又無法進步,會溝通者即使很平庸,邊干邊學,最終實現(xiàn)自己的價值,溝通天天都在用,那什么樣的溝通才是有效的溝通,什么樣的溝通是沒有用的呢,溝通能消除一切障礙,開美容院對于工作中人際關系的一些處理,都是離不開溝通的,對身邊的同事,對于顧客溝通的話題一定要保密,如果同事身邊有不好的事情,應該想辦法去鼓勵她,幫助員工這才是有效的溝通,實現(xiàn)美容院穩(wěn)步的發(fā)展。
用實力去征服顧客
店面有新老員工之說,針對于老員工的手工和提成會相對與新員工會偏高一些,手里面的大客最多就三個可以養(yǎng)員工一個月,甚至五個顧客的消耗可以讓別人干夠一個月或者是兩個月,有很多的員工會非常的羨慕,美容連鎖加盟店這個時候員工就要練好自己的技術、專業(yè)、拿下這些顧客有這樣的一種心態(tài),一定要顧客在第一時間記住芳療師,如果芳療師感覺自己講話或者是溝通不好的話,要用手法去征服這些顧客。
胸懷大局及報喜又報憂
帶著解決方案去解決問題,愿意接受批評,培養(yǎng)接受批評的情商,胸懷大局及報喜又報憂,一般情況下美容師當天成交一個卡,成交的原因是芳療師強制壓卡,顧客會反感最后把卡給沖了,但是管理層不知道成交的原因,顧客即使交錢了,但是顧客不開心,如果告知店長,店長可以想方法去彌補一下,讓顧客開心,所以開美容院遇到問題不管是事情是好是壞一定要及時的反應上去,讓有能力的人幫助解決這件事情,才能更好的服務顧客,取得長期的發(fā)展。
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