開展“雙亮”和“會員評家”活動是全總、全省大力推行的一項重點(diǎn)工作，也是工會的基礎(chǔ)性工作，自2012年以來，廈門市各級工會組織認(rèn)真按照市總工會的工作部署和要求，積極開展“雙亮”和“會員評家”活動，在歷經(jīng)嚴(yán)格審評、考核后，山國飲藝等14個基層工會被授予“雙亮”暨“會員評家”活動示范單位。
熱烈慶祝山國飲藝被評為“雙亮”暨“會員評家”活動示范單位山國飲藝在努力發(fā)展生產(chǎn)經(jīng)營的同時，一直積極探索公司與員工之間的和諧勞動關(guān)系，希望將來員工能在一個夢想很美好、文化很強(qiáng)大、管理很規(guī)范、流程很順暢、收入很可觀的地方上班。因此，依據(jù)《中國人民共和國憲法》、《工會法》、《勞動法》等
法律規(guī)章制度，結(jié)合企業(yè)與員工的實(shí)際情況，成立山國飲藝工會組織，在“工會組織亮牌子、工會主席亮身份”的“雙亮”工作中，積極開展各項工會工作，充分聽取員工的意見和建議，保障員工的合法權(quán)益，并起到重要作用，得到了廣大員工的擁護(hù)，提升了工會組織的影響力、凝聚力和服務(wù)能力，真正起到了“促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，維護(hù)職工權(quán)益”的作用。
“相親相愛一家人”是山國飲藝的企業(yè)文化，也是山國飲藝工會成立對員工不變的關(guān)懷，多年來，山國飲藝也一直用行動踐行著這樣的承諾。山國飲藝工會施主席說到，今后，工會將發(fā)揮更大的組織作用，攜手所有山國人，一同實(shí)現(xiàn)山國百年
茶葉夢想。
