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珠海開茶館賺翻了，珠海開茶館茶樓員工管理策略

2015-05-18 15:01 來源：項目加盟網(wǎng) 瀏覽量:222

彩虹之滇

投資金額：3-5萬

企業(yè)名稱：深圳彩虹之滇茶業(yè)有限公司

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在珠海茶館連鎖經(jīng)營店內(nèi)，店長與員工的融洽度間接影響茶館銷售業(yè)績。作為領(lǐng)導(dǎo)人物，店長除了扮演好領(lǐng)導(dǎo)的角色，還需洞悉員工心理，做到上下一心，用心經(jīng)營。知名茶企彩虹之滇茶業(yè)負責(zé)人曾坦言，團隊是支撐企業(yè)發(fā)展的骨干力量，員工的團結(jié)更能推動企業(yè)發(fā)展步伐，正是體現(xiàn)了團隊的重要性與內(nèi)部管理的協(xié)調(diào)性。
因此，珠海茶館連鎖加盟店若要更好打造產(chǎn)品品牌理念、服務(wù)，首先珠海茶館連鎖經(jīng)營者必須處理好員工的關(guān)系，雖然在茶館加盟店內(nèi)算一個領(lǐng)導(dǎo)人物，但不能因此擺出一副高人一等的姿態(tài)，破壞團隊間的協(xié)調(diào)，且要主動拉近同員工的關(guān)系，進而調(diào)動大家的工作積極性，更好為企業(yè)服務(wù)。
另一方面，領(lǐng)導(dǎo)階層對員工在待遇、晉升空間上有一個好的安排。能力強的員工應(yīng)該給予適當(dāng)?shù)莫剟钆c晉升，提高大家的工作積極性，賞罰分明。這樣一個制度明確、管理有效的企業(yè)，未來發(fā)展前景也將更明朗。
珠海開茶樓，不用愁！深圳彩虹之滇茶業(yè)有限公司：茶館加盟即享有全新茶館經(jīng)營模式，全程免費開店扶持、營銷指導(dǎo)，不收加盟費、保證金，我們只求互贏互利！

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